मे २०२५ पासून स्टाफ सिलेक्शन परीक्षा देताना ‘आधार’ अनिवार्य? जाणून घ्या नव्या नियमांबद्दल!

स्टाफ सिलेक्शन कमिशन अर्थात एसएससीने त्यांच्या आगामी सर्व भरती परीक्षांमध्ये आधार आधारित बायोमेट्रिक पडताळणीचा समावेश करण्याचा निर्णय घेतला आहे. ही प्रणाली मे २०२५ पासून लागू केली जाईल आणि सध्या ती ऐच्छिक असेल. या निर्णयाचा उद्देश परीक्षा प्रक्रिया अधिक पारदर्शक आणि सुरळीत करणे आहे. एसएससी ही केंद्र सरकारच्या विविध मंत्रालये व विभागांतील नॉन-गॅझेटेड पदांसाठी परीक्षा घेणारी एक प्रमुख भरती संस्था आहे. आयोगाच्या अधिकाऱ्यांच्या माहितीनुसार, उमेदवारांना आता ऑनलाईन नोंदणीपासून ते परीक्षा केंद्रावर उपस्थिती नोंदवण्यापर्यंत आधारचा वापर करून स्वतःची ओळख पडताळता येणार आहे. यामागे प्रमुख हेतू म्हणजे परीक्षांमध्ये होणारी फसवणूक, जसे की दुसऱ्याच व्यक्तीने परीक्षेला बसणे किंवा खोटी ओळख सादर करणे, हे प्रकार थांबवणे. आयोगाच्या मते, आधार आधारित पडताळणीमुळे अशा प्रकारांवर परिणामकारक नियंत्रण ठेवता येणार आहे. 

१२ सप्टेंबर २०२४ रोजी केंद्र सरकारच्या कार्मिक मंत्रालयाकडून एसएससीला ऐच्छिक आधारावर ही प्रक्रिया राबवण्याची परवानगी देण्यात आली होती. एसएससी दरवर्षी सात राष्ट्रीयस्तरीय परीक्षा घेते, ज्यामध्ये संयुक्त पदवीधर स्तर परीक्षा आणि विविध विभागीय स्पर्धा परीक्षांचा समावेश आहे. यापूर्वीच केंद्रीय लोकसेवा आयोगाने (UPSC) आधार आधारित पडताळणी प्रणाली अंमलात आणली आहे.

मे २०२५ पासून ही प्रक्रिया सर्व एसएससी परीक्षांमध्ये लागू होणार असून, भविष्यात ती अनिवार्यही केली जाऊ शकते, असा अंदाज व्यक्त करण्यात येतो.

Join Instagram Join Now
Telegram Group Join Now

Table of Contents

Leave a comment



महाभरती महत्वाच्या लिंक्स

अन्य महत्वाचे जॉब्स !!

१० वी पास उमेदवारांसाठी जॉब्स१२ वी पास उमेदवारांसाठी जॉब्स
पदवीधर उमेदवारांसाठी जॉब्सपदव्युत्तर उमेदवारांसाठी जॉब्स
बँक जॉब्सइंजिनिअरिंग जॉब्स
अपंग उमेदवारांसाठी जॉब्सITI पास उमेदवारांसाठी जॉब्स
खाजगी जाहिरातसरकारी जाहिराती
वैद्यकीय जाहिरातरेल्वे जाहिराती

जाहिराती
सराव पेपर्स
व्हाट्सअँप ग्रुप
अँप डाउनलोड