खुशखबर – TCS, Infosys या वर्षात 90,000 नोकऱ्या देणार!! जाणून घ्या संपूर्ण माहिती

IT Company Mega Recruitment 2022

IT Company Mega Recruitment 2022

IT Company Mega Recruitment 2022: TCS, India’s largest IT services company, will hire 40,000 employees. Another major company, Infosys, plans to create more than 50,000 jobs in the current financial year. Further details are as follows:-

भारतातील सर्वात मोठी IT सेवा कंपनी TCS 40,000 कर्मचार्‍यांची नियुक्ती करणार आहे. आणखी एक प्रमुख कंपनी Infosys चालू आर्थिक वर्षात 50,000 हून अधिक नोकरीच्या संधी देण्याचा विचार करत आहे. 

TCS Infosys Company Jobs 2022

माहिती तंत्रज्ञान उद्योगाला सध्या चांगले दिवस आले आहेत. मात्र, अशातच कर्मचाऱ्यांचं नोकऱ्या सोडण्याचं प्रमाण वाढलेलं आहे. यावर मात करण्यासाठी कंपन्या त्यांची नवीन भरती वाढवत आहेत. भारतातील सर्वात मोठी IT सेवा कंपनी TCS 40,000 कर्मचार्‍यांची नियुक्ती करणार आहे. आणखी एक प्रमुख कंपनी Infosys चालू आर्थिक वर्षात 50,000 हून अधिक नोकरीच्या संधी देण्याचा विचार करत आहे. मार्च 2022 तिमाहीत इन्फोसिसचा अ‍ॅट्रिशन रेट (कर्मचारी नोकरी सोडून जाण्याचं प्रमाण) 27.7 टक्क्यांवर पोहोचला. हा दर डिसेंबर 2021 च्या तिमाहीत 25.5 टक्के होता. 2021-22 च्या चौथ्या तिमाहीत, TCS ची कर्मचारी गळती 17.4 टक्के होती, एका वर्षापूर्वीच्या याच तिमाहीत ती केवळ 7.3 टक्के होती. डिसेंबर 2021 च्या तिमाहीतही, TCS चं हे प्रमाण 15.3 टक्के होतं. टीसीएस व्यवस्थापनाने सांगितलं की, शेवटच्या-बारा-महिन्याच्या (एलटीएम) आधारावर ही संख्या जास्त आहे.

  • इन्फोसिस व्यवस्थापनाचंही हेच म्हणणं आहे. TCS आणि Infosys द्वारे नव्याने भरती करण्याच्या बाबतीत, कंपन्यांनी FY21 मध्ये एकूण 61,000 कॅम्पस इंटरव्ह्यू घेतले. हे FY22 मध्ये अनेक पटींनी वाढले आणि ते पुढेही तसेच राहण्याची शक्यता आहे.
  • TCS आणि Infosys ने FY22 मध्ये अनुक्रमे 100,000 आणि 85,000 फ्रेशर्सना नोकरीची संधी दिली.
  • हे Ammonia गॅस गळती; श्वास घेण्यास त्रास, डझनभर लोकं रुग्णालयात दाखल Infosys नं म्हटलं आहे की, ते FY23 मध्ये 50,000 हून अधिक फ्रेशर्सना नोकऱ्या देण्याच्या विचारात आहेत.
  • “गेल्या वर्षात, आम्ही संपूर्ण भारत आणि जागतिक स्तरावर 85,000 फ्रेशर्सना कामावर घेतलं आहे.
  • आम्ही कमीत कमी 50,000 (या वर्षी) पेक्षा जास्त उमेदवारांना कामावर घेण्याची योजना आखत आहोत आणि याचा कसा परिणाम होतो, ते पाहू.
  • तसंच हे फक्त सुरुवातीचे आकडे आहेत,” असं इन्फोसिसचे मुख्य वित्तीय अधिकारी निलांजन रॉय म्हणाले.

त्यांनी या महिन्याच्या सुरुवातीला निकाल जाहीर झाल्यानंतर पत्रकारांशी बोलताना ही माहिती दिली. टीसीएसने असंही म्हटलं आहे की, पुढे जाऊन, त्याची नवीन तरुणांना नोकरीची संधी देण्याची गती मागील आर्थिक वर्षासारखीच असेल. कंपनी वर्षाची सुरुवात 40,000 भरतीचे लक्ष्य घेऊन करत आहे आणि वर्षभरात गरज पडल्यास ती वाढवेल, असे TCS चे मुख्य कार्यकारी अधिकारी एन. जी. सुब्रमण्यम यांनी सांगितलं.

TCS ने असंही म्हटलं आहे की, कंपनी त्यांचे भविष्यवादी आणि पाथ-ब्रेकिंग 25X25 मॉडेल स्वीकारण्यासाठी वचनबद्ध आहे. या मॉडेलचा अर्थ आहे की, कंपनीच्या 25 टक्क्यांहून अधिक कर्मचाऱ्यांना केव्हाही ऑफिसमधून काम करणं आवश्यक नाही आणि त्यांना त्यांच्या वेळेतील 25 टक्क्यांहून अधिक वेळ ऑफिसमध्ये घालवण्याची गरज नाही. हे भाषण करतानाच रतन टाटा झाले Emotional,आयुष्यातील शेवटची वर्षे… TCS ऑकेजनल ऑपरेटिंग झोन (OOZ) आणि हॉट डेस्क देखील सेट करत आहे. हे जगभरात बदलत्या कामाच्या जागा (agile work seats) सेट करत आहे, याच्यामुळे कंपनीतील लोकांना आणि सहयोगींना काम करण्यासाठी कोणत्याही TCS कार्यालयात जाण्याची परवानगी मिळेल. प्रमुख IT कंपनी Infosys ने असंही म्हटलंय की, ते “कार्यालयात टप्प्याटप्प्याने परत येण्याची” योजना आखत आहेत, याच्यामुळे त्यांच्या कर्मचार्‍यांना आठवड्यातून एक किंवा दोन दिवस वैयक्तिकरित्या कार्यालयात हजर रहावं लागेल. मात्र, कंपनी दीर्घकाळासाठी कामाचे हायब्रिड मॉडेल स्वीकारत आहे


IT Company Mega Recruitment 2022

IT Company Mega Recruitment 2022 : Companies like TCS, and Infosys have announced mega recruitment for freshers in IT sector. It will now rain jobs in the IT sector for freshers. As many as 360,000 freshers are expected to get jobs in the IT sector (lacs of freshers jobs in IT). Further details are as follows:-

Mega Recruitment for Freshers in IT Sector

सध्याच्या काळात दुसऱ्या कोणत्याही क्षेत्रापेक्षा IT क्षेत्रात नोकरीच्या (Jobs and salaries in IT sector) अनेक संधी उपलब्ध आहेत. कोरोनाकाळात सरासरी सर्वच क्षेत्रांमध्ये मंदी आली. काही क्षेत्रांमध्ये तर अक्षरशः पैशांची वानवा होती. मात्र याचवेळी IT क्षेत्रातील टॉप कंपन्या (Top companies in IT sector) भरघोस पैसे कमवत होत्या. म्हणजेचज कोरोना महामारीच्या संकटाच्या काळातही IT कंपन्या जोमात सुरु होत्या.

म्हणूनच आता काही IT कंपन्यांनी मोठ्या प्रमाणावर जॉब्सच्या संधी (Career in IT companies in India) देण्यास सुरुवात केली आहे. TCS, Infosys सारख्या कंपन्यांनी हजारो कर्मचाऱ्यांची भरती (Mega recruitment for freshers in IT sector) करण्याची घोषणा केली आहे. त्यात आता फ्रेशर्ससाठी ही IT क्षेत्रात नोकऱ्यांचा पाऊस पडणार आहे. तब्बल 3,60,000 फ्रेशर्सना IT क्षेत्रात जॉब (lacs of freshers jobs in IT) मिळणार अशी शक्यता व्यक्त करण्यात येत आहे.

IT Company Mega Recruitment 2022

Career in IT Companies in India

विविध कारणांमुळे अलीकडच्या काही दिवसांत आयटी फर्मचा अट्रिशन रेट (Attrition Rate in IT companies) थोडा जास्त आहे. कंपनीचा अ‍ॅट्रिशन रेट म्हणजेच कर्मचाऱ्यांनी नोकरीवरून राजीनामा देऊन निघून जाणे. हा अॅट्रिशन रेट कंपनीच्या टर्नओव्हर रेटवर परिणाम करेल. म्हणूनच, अनेक कंपन्या अॅट्रिशन रेट कमी करण्याचा विचार करत आहेत.

Infosys Jobs 2022

  • Infosys कंपनीनं येणाऱ्या आर्थिक वर्षात तब्बल 55,000 फ्रेशर्सना (Infosys recruitment for 55,000) जॉब देणायचा नेत्रांनी घेतला आहे.
  • तर TCS, Wipro आणि इतर कंपन्यांनीही येणाऱ्या आर्थिक वर्षात अनेक फ्रेशर्स आणि प्रोफेशनल्सना जॉब देण्याचा निर्णय घेतला आहे.
  • Capgemini कंपनीमध्ये भारतासह 50 पेक्षा जास्त देशांमध्ये एकूण प्रमुख संख्या सुमारे 2 लाख 90,000 आहे.
  • भारतात, या कंपनीमध्ये सुमारे 1 लाख 25,000 कर्मचारी काम करत आहेत.
  • अधिक माहिती – मोठी संधी! इन्फोसिसमध्ये होणार 55 हजार जणांची नोकर भरती!

It is one of the leading IT firms in India as it provides career growth (Capgemini) to big experts. So now the company has decided to hire more employees. In addition, other IT companies will offer jobs to candidates working on new technologies. Therefore, in the coming financial year, there will be more candidates seeking jobs and careers in IT sector than in other sectors.


IT Company Jobs 2022

IT Company Mega Recruitment 2022 : A large number of jobs will be created in the IT sector in the coming year. Job creation in the IT sector is on the rise. Leading companies aim to hire freshers. Further details are as follows:-

आगामी वर्षात आयटी क्षेत्रात मोठ्या संख्येने नोकऱ्या उपलब्ध असणार आहेत. आयटी क्षेत्रात रोजगार निर्मिती मोठ्या प्रणामात होत आहे. आघाडीच्या कंपन्यांनी फ्रेशर्सना नोकरी देण्याचे उद्दिष्ट ठेवले आहे.

माहिती तंत्रज्ञान क्षेत्रातील (आयटी) आघाडीच्या पाच कंपन्यांनी आगामी आर्थिक वर्षात (२०२२-२३) १.८२ लाख नवोदितांना नोकरी देण्याचे उद्दिष्ट निर्धारित केले आहे. ‘डिजिटायझेशन’मुळे ‘आयटी’ क्षेत्रात मोठ्या प्रमाणावर रोजगारांची निर्मिती होत आहे. ‘टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेस’ (टीसीएस), एचसीएल टेक, विप्रो, टेक महिंद्र आणि इन्फोसिस या कंपन्यांनी डिसेंबर २०२१अखेर संपलेल्या तिमाहीत चांगला महसूल प्राप्त केला आहे.

IT Company Mega Recruitment 2022

Last year, the same companies had provided employment opportunities to 80,000 newcomers. In comparison, 120 per cent more jobs will be created in the coming financial year.

Infosys Jobs 2022

‘इन्फोसिस’ देणार २१ हजार रोजगार

आयटी क्षेत्रातील आघाडीच्या ‘इन्फोसिस’ने गेल्या वर्षी २१ हजार जणांना रोजगार दिला. चालू वर्षात कंपनी ५५ हजार रोजगारांची निर्मिती करणार आहे. याचा अर्थ यंदा दुपटीहून अधिक रोजगार उपलब्ध करून देण्यात येणार आहेत. ‘विप्रो’ने यंदा १७,५०० नवे रोजगार देण्याची घोषणा केली आहे. गेल्या वर्षी कंपनीने केवळ नऊ हजार नोकऱ्या उपलब्ध केल्या होत्या.

HCL Jobs 2022

‘एचसीएल’ देणार २२ हजार नोकऱ्या

‘एचसीएल टेक’तर्फे आगामी आर्थिक वर्षात २२ हजार नव्या नोकऱ्यांची निर्मिती करण्यात येणार आहे. गेल्या वर्षी कंपनीने १२ हजार नोकऱ्या दिल्या होत्या. ‘टेक महिंद्र’ने गेल्या वर्षी उपलब्ध केलेल्या नोकऱ्यांचा तपशील उपलब्ध नाही. मात्र, यंदा कंपनी १० हजार नोकऱ्यांची निर्मिती करणार आहे. डिसेंबर २०२१अखेर पाच आयटी कंपन्यांनी २.३० लाख कर्मचाऱ्यांची भरती केली.

आयटी कंपन्यांची नोकरभरती (जानेवारी ते डिसेंबर २०२१)

कंपनी कर्मचारी 

  • टीसीएस ८७,७२५
  • इन्फोसिस ४२,७५५
  • विप्रो ४१,३६३
  • एचसीएल टेक ३८,०९५
  • टेक महिंद्र २३,९७६
    • एकूण २,३३,९१४

IT Company Freshers Jobs 2022

IT Company Mega Recruitment 2022 : IT Sector Hiring is in full swing. Especially in the IT sector, there will be a lot of job opportunities for freshers in the future. Recruitment of the top four IT companies in the country is expected to cross 2 lakh in the current financial year. Further details are as follows:-

आयटी क्षेत्रात बम्पर भरती (IT Sector Hiring) निघण्याचे सत्र सुरू आहे. खासकरून आयटी क्षेत्रात फ्रेशर्ससाठी (Freshers Job) येणाऱ्या काळात नोकरीसाठी भरपूर संधी उपलब्ध होणार आहेत. देशातील टॉप चार आयटी कंपन्यांची (IT Companies) भरती आर्थिक वर्षात २ लाखांहून निघणार आहेत. या भरती टीसीएस (TCS), इन्फोसिक (Inforsys), विप्रो (Wipro) आणि एचसीएल टेक (HCL Tech) या कंपन्या करणार आहेत. 

नोकऱ्या सोडणाऱ्यांची संख्या वेगाने वाढल्यामुळे कंपन्या त्रस्त 

The Directorate of Arts has announced the dates of Government Drawing Examinations (Elementary, Intermediate). The Intermediate Drawing Grade Exam will be held on 12th and 13th February while the Elementary Grade Exam will be held on 14th and 15th February.

TCS Jobs 2022 

देशातील सर्वात मोठी आयटी कंपनी टीसीएसने आर्थिक वर्ष २०२१-२२ मध्ये ५५ हजार फ्रेशर्सना भरती करण्याचे लक्ष्य ठेवले होते, ते पूर्वीच हे लक्ष्य साध्य केले आहे आणि ७७ हजार भरती केली आहे. चालू आर्थिक वर्ष अंतिम तिमाहीमध्ये कंपनी आता ३० हजार आणखीन लोकांची भरती करणार आहे. याप्रमाणे या आर्थिक वर्षात टीसीएस एकूण १ लाख पेक्षा अधिक लोकांची भरती करणार आहे.

तसेच दुसऱ्या नंबरची आयटी कंपनी इन्फोसिसमध्येही नोकरी सोडून जाण्याची समस्या जास्त गंभीर आहे. इन्फोसिसमध्ये हा रेट २५.५ टक्के आहे. इन्फोसिसने या समस्येतून सुटका करण्यासाठी या आर्थिक वर्षात ५५ हजार भरती करण्याचे लक्ष्य ठेवले आहे. याप्रमाणे विप्रोचे लक्ष्य १७ हजार फ्रेशर्सची भरती करण्याचे ठेवले आहे. एचसीएल टेक भरती मार्च २०२२मध्ये समाप्त होणार आहे, आर्थिक वर्षात ४४ हजारांवर ही संख्या पोहोचेल. याप्रमाणे चार टॉप आयटी कंपन्यांमध्ये एकूण भरत्या आर्थिक वर्षात २.१६ लाख होणार आहेत.


IT Company Mega Recruitment 2022 Details 

IT Company Mega Recruitment 2022 : In 2020, the three IT companies – TCS, Wipro, and Infosys – had a combined 31,000 employees. During the epidemic, India has largely entered the digital mode. In addition, over the past year, these companies have increased staff recruitment. What are the hiring plans of these three IT companies in the coming financial year? Further details are as follows:-

Jobs for Freshers

आयटी क्षेत्रातील मेजर प्लेयर्स असलेल्या टीसीएस (TCS), विप्रो (Wipro) आणि इन्फोसिसनं (Infosys) अलीकडेच आपापल्या तिसर्‍या तिमाहीचे रिझल्टस जाहीर केले. या तिन्ही कंपन्यांनी मोठ्या प्रमाणात नफा मिळवला आहे. गेल्यावर्षी (2021) या कंपन्यांनी विक्रमी 1.7 लाख कर्मचाऱ्यांना नोकऱ्या दिल्या होत्या. हीच नियुक्ती मोहीम (hiring drive) 2022 या फायनान्शियल इयरमध्येही सुरू राहणार असल्याचं या आयटी दिग्गजांनी जाहीर केलं आहे. 2020 मध्ये तिन्ही आयटी कंपन्यांनी मिळून फक्त 31 हजार कर्मचारी नियुक्त केले होते. महामारीच्या काळात भारताने मोठ्या प्रमाणावर डिजिटल मोडमध्ये (digital mode) प्रवेश केला आहे. याशिवाय गेल्या वर्षभरात या कंपन्यांनी कर्मचारी भरती वाढवली आहे. येत्या आर्थिक वर्षात या तिन्ही आयटी कंपन्यांचे हायरिंग प्लॅन काय आहेत, याची माहिती आपण घेऊया…

Infosys Jobs 2022

भारतातील दुसरी सर्वांत मोठी कंपनी असलेल्या इन्फोसिसनं (Infosys) बुधवारी (12 जानेवारी) आपली येत्या आर्थिक वर्षातील कर्मचारी भरती योजना जाहीर केली आहे. येत्या आर्थिक वर्षात, ग्लोबल ग्रॅज्युएट हायरिंग प्रोग्रामचा (global graduate hiring programme) भाग म्हणून 55 हजार पेक्षा जास्त फ्रेशर्सची नियुक्ती करण्याचा विचार कंपनी करत आहे.

This information was given while announcing the results for the quarter ended December 2021. ‘We prioritize investing in talent acquisition and development. We plan to create more than 55,000 jobs in 2022 under the Global Graduate Hiring Program. “

This information was given by Nilanjan Roy, Chief Financial Officer, Infosys. By December 2021, the total number of employees in the company had increased from two lakh 79 thousand 617 to two lakh 92 thousand 67. ‘Our talent strategy needs to be good to meet the needs of the customers. So we are trying to strengthen the skills of the employees as much as possible in the interest of the employees, explained Salil Parekh, CEO and MD of Infosys.

TCS Jobs 2022

इन्फोसिसप्रमाणं टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेसनंसुद्धा (TCS) बुधवारी आपले तिमाहीचे रिझल्ट्स जाहीर केले आहेत. 2022मध्ये टीसीएस आपली कर्मचारीभरती मोहीम सुरुच ठेवणार आहे. मात्र, वर्षभरात कंपन्या किती नोकऱ्या देणार आहे याबाबतची आकडेवारी अद्याप जाहीर केलेली नाही. ‘आमची कर्मचारी भरती आहे त्याचं स्पीडनं सुरू राहील. पण, येत्या तिमाहीत किती नियुक्ती केली जाईल याची विशिष्ट आकडेवारी आम्ही सध्या निश्चित केलेली नाही’, असं कंपनीचे चीफ ह्युमन रिसोर्सेस ऑफिसर (chief human resources officer) मिलिंद लक्कड (Milind Lakkad) यांनी मीडियाला सांगितलं.

TCS, the country’s largest software exporter, has recently reached the milestone of two lakh employees. TCS is the largest company in India in terms of workforce. Earlier, TCS had said it would hire 34,000 freshers by March.

However, the company has already met this target. Despite this, the company has decided to continue its hiring procedure from January to March quarter.

Wipro Jobs 2022

विप्रो 2023 या आर्थिक वर्षामध्ये सुमारे 30 हजार फ्रेशर्सला नोकऱ्या देण्याच्या विचारात आहे. आयटी क्षेत्रातील सध्याची स्थिती पाहता भविष्यात आयटीला जास्त मागणी असणार आहे. मागणी वाढलेली असताना पुरवठ्यामध्ये अडथळे येऊ नये यासाठी पुरेशी कर्मचारी संख्या असणं आवश्यक आहे. त्यामुळं गेल्यावर्षीच्या तुलनेत यावर्षी कॅम्पस इंटरव्ह्यूमधून 70 टक्क्यांहून अधिक फ्रेशर्सना ऑनबोर्ड (onboard ) घेण्याचा विचार कंपनी करत आहे. 2022मध्ये विप्रोनं सुमारे 17 हजार 500 जणांना नोकरी दिली आहे. उर्वरित 2022 आणि 23 मध्ये आणखी 30 हजार फ्रेशर्सची नियुक्ती करण्याचा विचार कंपनी करत आहे, अशी माहिती विप्रोचे प्रेसिडेंट (President) आणि सीएचआरओ सौरभ गोविल (Saurabh Govil) यांनी दिली आहे.

The country’s three largest IT companies are planning to create around one lakh jobs in the coming financial year. This is considered to be a great opportunity for IT and its affiliated graduates.


Cognizant Job Vacancies | IT Jobs in India

IT Company Mega Recruitment 2021 : Cognizant, an IT company, will be heavily recruited. Recruitment will be for Multiple (Executive, Proficiency Legends and Fresher). Candidates who have studied up to BE / BTech / MCA will be able to apply for this. Recruitment will be done in this company all over the country. Further details are as follows:-

Jobs In IT Sector

भारतातील फ्रेशर्स आणि प्रोफेशनल्सना देणार Jobs; जाणून घ्या संपूर्ण डिटेल्स. या आर्थिक वर्षात सुमारे एक लाख लॅटरल कर्मचार्‍यांची भरती करण्याची घोषणाही केली होती. त्यानुसार आता कंपनीमध्ये जॉब्सच्या संधी (Jobs In IT Sector) उपलब्ध होणार आहेत. 

Graduates Jobs in IT | Jobs in Cognizant

Cognizant भारतात मोठ्या प्रमाणावर पदभरती करणार आहे. फ्रेशर्स (Freshers jobs in IT) आणि प्रोफेशनल्ससाठी (Professionals jobs in IT) ही भरती असणार आहे. कंपनीने 2021 मध्ये अंदाजे 30,000 नवीन पदवीधरांना (Graduates Jobs in IT) ऑनबोर्ड करण्याची आणि 2022 साठी भारतातील नवीन पदवीधरांना 45,000 ऑफर देण्याची घोषणा केली होती. कॉग्निझंटने (Jobs in Cognizant) या आर्थिक वर्षात सुमारे एक लाख लॅटरल कर्मचार्‍यांची भरती करण्याची घोषणाही केली होती. त्यानुसार आता कंपनीमध्ये जॉब्सच्या संधी (Jobs In IT Sector) उपलब्ध होणार आहेत.

Cognizant Recruitment in India

Currently, Cognizant (Cognizant recruitment in India) is a US-based IT company with a total strength of over 300,000 and most of its employees are based in India. The IT major will be inviting applications for early careers, experienced professionals and executives.

“At Cognizant, we embrace diversity. We believe that is what helps us grow. Our goal is to bring everyone into the company, “the company said in a statement on the DI&E policy.

“We embrace a well-established set of cultural values. Every member of our team is responsible for creating a culture that enables exceptional results, “it said. You get leverage to grow your business faster. A culture that welcomes your ideas and your entrepreneurial spark, “the company said.

Professionals jobs in IT | Freshers jobs in IT

Cognizant या IT कंपनीमध्ये मोठ्या प्रमाणावर भरती होणार आहे. Multiple (Executive, Proficiency Legends आणि Fresher साठी ही भरती होणार आहे. BE/ BTech/ MCA इथपर्यंत शिक्षण झालेले उमेदवार यासाठी अर्ज करू शकणार आहेत. संपूर्ण देशभरात या कंपनीमध्ये भरती केली जाणार आहे. यासाठी उमेदवारांना ऑनलाईन पद्धतीनं अप्लाय करावं लागणार आहे.


IT Professionals Jobs in UST Company

IT Company Mega Recruitment 2021 : It will provide job opportunities to over 7,000 professionals (IT professionals Jobs in UST company) in some important cities. As there is no shortage of engineers and talent in India, IT companies not only from India but from all over the world (Jobs for IT engineers in India) are coming to India and giving jobs to candidates. Further details are as follows:-

Jobs for IT Engineers in India

अमेरिकेच्या ‘या’ कंपनीची भारतात Entry; तब्बल 7,000 उमेदवारांना देणार Jobs; जाणून घ्या संपूर्ण डिटेल्स. काही महत्त्वाच्या शहरांमध्ये तब्बल 7,000 प्रोफेशन्सलना (IT professionals Jobs in UST company) नोकरीची संधी देणार आहे. भारतात इंजीनिअर्स आणि टॅलेंटची कमतरता नसल्यामुळे भारतातीलच नाही तर जगभरातील IT कंपन्या (Jobs for IT engineers in India) भारतात येऊन उमेदवारांना जॉब्स देत आहेत. अशीच एक अमेरिकेची Global tech company UST हे भारतातील (UST company Jobs in Banglore) काही महत्त्वाच्या शहरांमध्ये तब्बल 7,000 प्रोफेशन्सलना (IT professionals Jobs in UST company) नोकरीची संधी देणार आहे.

UST Company Jobs | Global Jobs 

Global technology company UST plans to double its staff at Bangalore Center from 6,000 to 12,000 by 2023. The company has added more than 2000 employees since February 2020. The tech company plans to expand its local presence in India to attract the best talent. This was reported by Livemint.

“पुढील 18-24 महिन्यांत, बेंगळुरू केंद्र (Banglore jobs) हेल्थकेअर, तंत्रज्ञान (Technology), लॉजिस्टिक (Logistic), सेमीकंडक्टर्स आणि BFSI या विभागांसाठी भरती करणार आहे” असं कंपनीनं निवेदनात म्हंटलं आहे.

UST Recruitment 2021

तसंच UST हैदराबादने नुकतेच 1000 कर्मचारी सामील झाल्याचा आनंद साजरा केला आणि पुढील दोन वर्षांत केंद्रातील मुख्य संख्या दुप्पट करून 2000 कर्मचार्‍यांपर्यंत पोहोचवण्याची आपली योजना जाहीर केली. त्यांउळे भारतीय उमेदवारांसाठी ही मोठी आनंदाचो गोष्ट आहे. अनेक उमेदवारांना यामुळे जॉब्सचो संधी मिळणार आहे. बेंगळुरू येथे कंपनीच्या जगातील सर्वात मोठ्या केंद्रांपैकी एक असलेल्या आमच्या भारतातील कामकाजाचा विस्तार करण्यास आम्ही खूप उत्सुक आहोत. यूएसटीमध्ये, आम्ही उत्कृष्ट प्रतिभावंतांना कामावर घेण्याचा निर्धार केला आहे कारण ते कंपनीला सर्वोत्तम-इन-क्लास डिजिटल क्रांतीचा विस्तार करण्याची आणि आमच्या जागतिक ग्राहकांना बंगळुरूमध्ये आयटी उद्योगात नोकरीच्या उत्तम संधी निर्माण करण्याची संधी प्रदान करतील.” असे कंपनीचे भारताचे हेड Alexander Varghese यांनी म्हंटल आहे.

डिजिटल ट्रान्सफॉर्मेशन, सायबर सिक्युरिटी, क्लाउड इन्फ्रास्ट्रक्चर, जावा, डेटा सायन्स अँड इंजिनीअरिंग, अॅप्लिकेशन डेव्हलपमेंट अँड मॉडर्नायझेशन, एआय/एमएल, ऑटोमेशन (एआय/एमएल, ऑटोमेशन) मधील डिजिटल स्किल्स आणि कौशल्यांसह, USTने या वर्षी जगभरात 10,000 हून अधिक नवीन कर्मचारी नियुक्त करण्याची आपली योजना जाहीर केली आहे.


Jobs In IT Company 

IT Company Mega Recruitment 2021 : Jobs to be given to 1 lakh freshers in IT sector by 2022; Read what is a plan. Now some IT companies have started offering a large number of job opportunities (Career in IT companies in India). Companies like TCS, Infosys have announced the recruitment of thousands of employees (TCS Mega recruitment for freshers). Further details are as follows:-

IT Sector Jobs 

IT क्षेत्रात येणार ‘ही’ कंपनी घालणार धुमाकूळ! तब्बल 1 लाख फ्रेशर्सना 2022 पर्यंत देणार Jobs; वाचा काय आहे प्लॅन। आता काही IT कंपन्यांनी मोठ्या प्रमाणावर जॉब्सच्या संधी (Career in IT companies in India) देण्यास सुरुवात केली आहे. सध्याच्या काळात दुसऱ्या कोणत्याही क्षेत्रापेक्षा IT क्षेत्रात नोकरीच्या (Jobs and salaries in IT sector) अनेक संधी उपलब्ध आहेत. कोरोनाकाळात सरासरी सर्वच क्षेत्रांमध्ये मंदी आली. काही क्षेत्रांमध्ये तर अक्षरशः पैशांची वानवा होती. मात्र याचवेळी IT क्षेत्रातील टॉप कंपन्या (Top companies in IT sector) भरघोस पैसे कमवत होत्या. म्हणजेचज कोरोना महामारीच्या संकटाच्या काळातही IT कंपन्या जोमात सुरु होत्या. म्हणूनच आता काही IT कंपन्यांनी मोठ्या प्रमाणावर जॉब्सच्या संधी (Career in IT companies in India) देण्यास सुरुवात केली आहे.

TCS, Infosys सारख्या कंपन्यांनी हजारो कर्मचाऱ्यांची भरती (TCS Mega recruitment for freshers) करण्याची घोषणा केली आहे. त्याच शर्यतीत आता Cognizant (Cognizant Mega recruitment for freshers in 2022) ही मागे नाहीये. Cognizant या मोठ्या IT कंपनीनं येत्या काही काळातील IT क्षेत्रांतील स्पर्धा आणि स्कोप बघता TCS आणि इन्फोसिसच्या पावलावर पाऊल ठेवत तब्बल एक लाख कर्मचाऱ्यांची भरती (1 lac jobs for freshers in Cognizant) करणार असल्याची माहिती मिळतेय. ExamDaily या डिजिटल वेबसाईटनं यासंबंधीचं वृत्त प्रकाशित केलं आहे. विविध कारणांमुळे अलीकडच्या काही दिवसांत आयटी फर्मचा अट्रिशन रेट (Attrition Rate in IT companies) थोडा जास्त आहे.

कंपनीचा अ‍ॅट्रिशन रेट म्हणजेच कर्मचाऱ्यांनी नोकरीवरून राजीनामा देऊन निघून जाणे. हा अॅट्रिशन रेट कंपनीच्या टर्नओव्हर रेटवर परिणाम करेल. म्हणूनच, अनेक कंपन्या अॅट्रिशन रेट कमी करण्याचा विचार करत आहेत. विशेष म्हणजे काही कंपन्यांची तुलना करता Cognizant चा अॅट्रिशन रेट हा तब्बल 33% आहे. तर या तुलनेत Tata Consultancy Services (TCS) ने तिमाहीत सर्वात कमी 11.9% एट्रिशन रेट नोंदवला, तर Infosys ने 20.1%, Wipro 20.5% आणि HCL Technologies ने ही संख्या 15.7% इतका रेट नोंदवला. त्यामुळे आता अॅट्रिशन रेट कमी करण्यातही अनेक कंपन्या कर्मचाऱ्यांची भरती करत आहेत.

त्यामुळे Cognizant आता इतर कंपन्यांच्या व्यतिरिक्त अॅट्रिशनच्या समस्येचा सामना करण्यासाठी रिटेन्शन आणि रिक्रूटमेंटवर लक्ष केंद्रित करत आहे. कॉग्निझंटचे सीईओ ब्रायन जे. हम्फ्रीस यांचा Q3 अर्निंग कॉल घोषणेवर देखील यावर लक्ष केंद्रितकरत आहे. Cognizant नं तिसर्‍या तिमाहीत 17,000 हून अधिक नेट हेडकाउंट वाढवले आहे. 2022 पर्यंत भारतातील तब्बल 45,000 नवीन पदवीधरांना नियुक्त करण्याची कंपनीची योजना आहे.

चालू आर्थिक वर्षात सुमारे एक लाख IT एक्पर्टसची नियुक्ती करण्याचीही Cognizant ची योजना आहे. कॉग्निझंटच्या सीईओने असेही सांगितले की कंपनी चौथ्या तिमाहीत वार्षिक वाढीसह अनेक कार्यक्रमांद्वारे कर्मचार्‍यांच्या करिअरची प्रगती आणि प्रतिबद्धता वाढवण्यास उत्सुक आहे.


खुशखबर ! भारताच्या ‘या’ Top 4 आयटी कंपन्या देतील 91,000 फ्रेशर्सला नोकरी

IT Company Mega Recruitment 2021 : India’s top 4 IT companies will provide jobs to 91,000 freshers –  भारताच्या चार प्रमुख आयटी कंपन्या टीसीएस, इन्फोसिस, एचसीएल टेक्नॉलॉजीस आणि विप्रोने सामुहिकपणे पुढील आर्थिक वर्षासाठी कॅम्पसमधून 91,000 उमेदवारांना नोकरी देण्याची योजना तयार केली आहे. कारण लॉकडाऊन कमी झाल्यानंतर मागणीत तेजी आली आहे.



या भरती संदर्भातील पुढील सर्व अपडेट्स वेळेवर मिळण्यासाठी महाभरतीची अधिकृत मोबाईल अँप येथे क्लिक करून लगेच आपल्या मोबाईल मध्ये डाउनलोड करा.

टीसीएसचे कार्यकारी व्हीपी आणि जागतिक एचआर हेड मिलिंद लक्कड यांनी म्हटले होते की, कंपनीला आशा आहे की, पुढील वर्षी सुद्धा तेवढ्याच फ्रेशर्सला कामावर ठेवले जाईल, जेवढे यावर्षी (जवळपास 40,000) होते. इन्फोसिसने म्हटले की, ते पुढील आर्थिक वर्षात भारतात 24,000 कॉलेज पदवीधरांनी नियुक्त करतील, जे 15,000 पासून चालू आर्थिक वर्षासाठी योजनाबद्ध होते.

एचसीएल टेक्नॉलॉजीसचे प्रमुख एचआर अधिकारी अप्पाराव व्हीव्ही यांनी म्हटले की, कामाचा वेग वाढण्याची अनेक कारणे आहेत. आम्ही जे लक्ष्य ठेवले होते, त्यापेक्षा 33% जास्त करत आहोत आणि आम्ही क्यू3 आणि क्यू4 मध्ये तेजी पहात आहोत. जर ग्राहकांनी आपली व्यस्तता वाढवली, तर त्यांना तिथेच जावे लागेल जिथे कौशल्य आहे. मागील वर्षी आमच्या मॅन पॉवरमध्धये 70% वाढ भारतात आणि 30% भारताच्या बाहेर होती. यावर्षी ही जवळपास 90%-10% असेल. आम्ही भारतात विशाल रँप-अप पहात आहोत.

एचसीएलने 31 मार्च, 2022 ला समाप्त होणार्‍या आर्थिक वर्षात भारतात 15,000 फ्रेशर्स आणि 1,500-2,000 लोकांना नोकरीवर ठेवण्याची योजना बनवली आहे. सक्सेना फायनान्शियल ग्रुप (एसएफजी) च्या जेम्स फ्रीडमॅन यांनी उल्लेख केला आहे की, मागणी सामान्यपणे मूलभूत पायाशी संबंधित आहे. त्यांनी म्हटले की, जिथे मोठे सौदे होतात, तिथे भारताचा माईंडशेयर पुन्हा एकदा वाढत आहे.

इन्फोसिसने जर्मन ऑटोमोटिव्ह प्रमुख डेमलरशी इतिहासातील आपला आतापर्यंतचा सर्वात मोठा सौदा जिंकला आहे. सूत्रांनी सांगितले की, याचा अंदाज 3.2 बिलियन डॉलर आहे. टीसीएसने प्रूडेंशियल फायनान्शियलशी एक मोठा सौदा जिंकला. तर विप्रोने जर्मन रिटेलर मेट्रोसोबत एक मोठा करार केला.

सोर्स: पोलीसनामा


अन्य महत्वाचे जॉब्स !!

१० वी पास उमेदवारांसाठी जॉब्स १२ वी पास उमेदवारांसाठी जॉब्स
पदवीधर उमेदवारांसाठी जॉब्स पदव्युत्तर उमेदवारांसाठी जॉब्स
बँक जॉब्स इंजिनिअरिंग जॉब्स
अपंग उमेदवारांसाठी जॉब्स ITI पास उमेदवारांसाठी जॉब्स
खाजगी जाहिरात सरकारी जाहिराती
वैद्यकीय जाहिरात रेल्वे जाहिराती

15 Comments
  1. Mahesh Thakare says

    Mi 12th pass ahe

  2. Narendra khobragade says

    12 pass & welder Express

  3. Narendra khobragade says

    12 pass & welder Express

  4. Rakesh says

    Prmnt job ahe ka sir ki cantract base job ahe aani mla job chi khup aavshakta ahe plz

  5. Amol Surekar says

    Any vacancy for Dip Automobile Engg plz tell me

Leave A Reply

Your email address will not be published.

जाहिराती
सराव पेपर्स
व्हाट्सअँप ग्रुप
अँप डाउनलोड