उत्पन्नाच्या आधारे SC/ST आरक्षण द्यावं, जनहित याचिकेवर सुप्रीम कोर्टाचा हिरवा कंदिल!

SC ST Reservation Income Based

SC ST Reservation Income Based – उत्पन्नावर आधारीत एसी, एसटी आरक्षण द्यावं अशी मागणी करणारी जनहित याचिका सर्वोच्च न्यायालयात दाखल करण्यात आलीय. या याचिकेवर सर्वोच्च न्यायालय सुनावणी करण्यास तयार झालं आहे. सरकारी नोकरीत आरक्षणाच्या न्यायपूर्ण व्यवस्थेसाठी धोरण बनवण्याचे आदेश केंद्र सरकारला द्यावेत अशी मागणी या याचिकेत करण्यात आलीय. न्यायमूर्ती सूर्यकांत आणि न्यायमूर्ती जॉयमाल्या बागची यांच्या पीठाने रमाशंकर प्रजापती आणि यमुना प्रसाद यांच्या जनहित याचिकेवर केंद्र सरकारला नोटीस जारी केलीय. या याचिकेवर १० ऑक्टोबरपर्यंत उत्तर मागितलं आहे. सर्वोच्च न्यायालयाने या प्रकरणी सुनावणीला सहमती दर्शवल्यानं देशात आरक्षणावर पुन्हा नव्याने चर्चा सुरू होण्याची शक्यता आहे (creamy layer concept for SC ST reservations) .

 

creamy layer concept for SC ST reservations

पीठाने याचिकाकर्त्यांच्या वकिलांना म्हटलं की, मोठ्या विरोधाचा सामना करण्यासाठीही तयार रहा. कारण या याचिकेचे दूरगामी परिणाम होऊ शकतात. याचिकाकर्त्यांनी अधिवक्ता संदीप सिंह यांच्या माध्यमातून ही जनहित याचिका दाखल केलीय. यात म्हटलं की, हा दृष्टिकोन संविधानाच्या कलम १४, १४ आणि १६ ला आणखी भक्कम करेल. सध्याची आरक्षण मर्यादा न ओलांडता किंवा त्यात काही बदल न करता समान संधी मिळू शकेल. याचिकेत म्हटलं आहे की, गेल्या अनेक दशकांपासून आरक्षण असूनही आर्थिकदृष्ट्या सर्वात वंचित लोक मागेच राहतात. त्या तुलनेत आरक्षण असलेल्या आणि चांगली आर्थिक स्थिती असलेले लोक याचा फायदा घेतात. पण उत्पन्नाच्या आधारे प्राधान्य दिल्यास ज्या लोकांना आरक्षणाची गरज आहे त्यांना मदत होईल.

आणि हो मित्रांनो, तसेच या संदर्भातील सर्व नवीन माहिती व महत्वाच्या बातम्या मिळवण्यासाठी या 👉लिंक वरून व्हाट्सअँप चॅनल जॉईन करा किंवा 👉या लिंक वरून आमच्या महाभरती व्हाट्सअँप ग्रुपला जॉईन व्हा..

Join Instagram   Join Now
Telegram Group  Join Now

न्यायमूर्ती सूर्यकांत आणि जयमाल्य बागची यांच्या खंडपीठाने रामशंकर प्रजापती यांनी दाखल केलेल्या याचिकेवर केंद्र सरकारला नोटीस बजावली आहे. सध्याच्या आरक्षण धोरणामुळे अनुसूचित जाती/जमातीमधील गटांना अप्रमाणात फायदा झाला आहे, जे आधीच संपन्न आणि सामाजिक प्रभावाचा आनंद घेत आहेत, तर सर्वात वंचित सदस्य अत्यंत गरिबीच्या चक्रात अडकत आहेत. याचिकेत अनुसूचित जाती/जमाती श्रेणींमध्ये लागू करण्यासाठी द्विस्तरीय आरक्षण प्रणाली सुरू करण्याची मागणी करण्यात आली होती, ज्यामध्ये तुलनेने संपन्न असलेल्यांना लाभ देण्यापूर्वी आर्थिकदृष्ट्या दुर्बल घटकातील व्यक्तींना प्राधान्य दिले जाईल.

“राज्याने अनुसूचित जाती आणि अनुसूचित जमातींमधूनही क्रिमी लेयर ओळखण्यासाठी धोरण विकसित केले पाहिजे जेणेकरून त्यांना सकारात्मक कृतीच्या लाभापासून वगळता येईल… सकारात्मक कृतीच्या उद्देशाने अनुसूचित जाती/जमातीमधून क्रिमी लेयरला वगळण्याचे निकष इतर मागासवर्गीय (ओबीसी) ला लागू असलेल्या निकषांपेक्षा वेगळे असू शकतात,” असे न्यायमूर्ती बी.आर. सात न्यायाधीशांच्या खंडपीठाचे सदस्य असलेले गवई (तेव्हा ते होते) यांनी ऑगस्ट २०२४ मध्ये निकाल दिला होता. न्यायाधीश गवई, ज्यांचे मत अनुसूचित जाती/जमाती प्रवर्गासाठी क्रिमी लेयर तत्व लागू करण्याच्या प्रयत्नाचा आधार बनले होते, त्यांनी असे निरीक्षण नोंदवले होते की श्रीमंतांना कोटा लाभांपासून वगळल्यानेच खरी समानता प्राप्त होईल.

 

अनुसूचित जाती आणि इतर मागासवर्गीय वर्गांशी सबंधित याचिकाकर्ते, सध्याच्या याचिकांच्या माध्यमातून या समाजांमध्ये आर्थिक असमानता समोर आणण्याचा प्रयत्न करत आहेत. सध्याच्या आरक्षण धोरणांअंतर्गत लाभांचं असमान वितरण झाल्याचंही याचिकाकर्त्याने म्हटलं आहे. याचिकेत असंही म्हटलंय की, आरक्षणाचा आराखडा सुरुवातीला ऐतिहासिकदृष्ट्या वंचित घटकांना विकासाची संधी मिळावी यादृष्टीने आखण्यात आला. पण सध्याची प्रणाली या घटकांमधील आर्थिकृदृष्ट्या समृद्ध आणि उच्चभ्रू असलेल्या लोकांना असमान असा लाभ देते. आर्थिकदृष्ट्या मागास असणारे लोक अज्ञानामुळे या लाभापासून दूर राहतात आणि त्यांना मर्यादित संधी मिळतात.

न्यायमूर्ती कांत यांनी म्हटलं की, एससी, एसटी आणि ओबीसीचे अनेक लोक आरक्षणाच्या माध्यमातून सरकारी नोकरी मिळवून सामाजिक आणि आर्थिकदृष्ट्या सक्षम होऊ शकतात. आपल्या मुलांना सर्वोत्तम शिक्षण आणि सुविधा देऊ शकतात. आता वेळ आलीय की यावर विचार करायला हवा की आपल्याच समुदायातील गरीबीत जगणाऱ्या आणि सामाजिक समस्यांचा सामना करणाऱ्या लोकांऐवजी आरक्षणाचा लाभ घ्यायला हवा का? असा प्रश्नही न्यायमूर्तींनी उपस्थित केला.


महाभरती महत्वाच्या लिंक्स

अन्य महत्वाचे जॉब्स !!

१० वी पास उमेदवारांसाठी जॉब्स १२ वी पास उमेदवारांसाठी जॉब्स
पदवीधर उमेदवारांसाठी जॉब्स पदव्युत्तर उमेदवारांसाठी जॉब्स
बँक जॉब्स इंजिनिअरिंग जॉब्स
अपंग उमेदवारांसाठी जॉब्स ITI पास उमेदवारांसाठी जॉब्स
खाजगी जाहिरात सरकारी जाहिराती
वैद्यकीय जाहिरात रेल्वे जाहिराती

Leave A Reply

Your email address will not be published.

जाहिराती
सराव पेपर्स
व्हाट्सअँप ग्रुप
अँप डाउनलोड